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11月3日，在经历持续2小时的比赛中，来自中国LPL赛区的IG战队保持出色的发挥，以：战胜FNC战队，以3：0夺冠。比赛结束后，教练金晶洙、Mafa率领IG战队站在舞台正中央，高高举起象征着冠军的英雄联盟奖杯。“我现在很激动，我特别感谢一直支持我们的粉丝。”在接受赛后采访时，IG选手Rookie说道。

激励必须多元化，也必须及时化。奖励是激励的手段之一。下面从奖励的角度，看看任正非治下的华为是如何发奖的。1“小改进，大奖励，大建议，只鼓励”“小改进，大奖励，大建议，只鼓励”是华为的奖励基本原则。这个原则确定的是奖励的基本对象，实际上也就是奖励的价值导向。

业内最悲观的预测，如果制裁真的被全面执行，中兴通讯“应该撑不了三个月”。中信证券研究部整理了中兴通讯在美国的供应商名单，共涉及主设备及服务器、光器件、手机等三类14家企业。这类14家企业连日来股价狂跌。《中国经营报》记者梳理发现，从4月16日到4月20日，光学元件供应商ACIA股价暴跌35.97%；Oclaro、Lumentum、Fabrinet分别下跌15.18%、9.06%、9.81%；芯片厂商中恩智浦、高通、博通、英特尔、AMD等也出现了不同程度的股价下跌。

7月9号，央行官网公布互联网金融风险专项整治再次延期1-2年的同时，强调了“引导机构无风险退出，开展行政处罚和刑事打击，稳妥有序加速存量违法违规机构和业务活动退出”。可见，专项整治的告以段落和网贷平台的备案落地，将以实现有序退出为前置条件，而退出应当更多依靠市场的无形之手，但政府以及监管的有形之手把握大方向也是必要的。

但有一点，几乎是共识：人性一半是天使，一半是魔鬼，这一切皆归因于人的欲望。管理组织中的人，就是管理人性，也就是管理欲望。组织管理的机理在于：基于人性，基于人的动机，基于人的欲望，通过管理行为，激发人天使的一面，抑制人魔鬼的一面，以实现组织的目标。

责任编辑：张恒星 SF142欢迎关注“创事记”微信订阅号：sinachuangshiji文/非议斯基来源：老斯基财经（ID：laosijicj）天下万物皆分为阴阳，孤阴不生，独阳不长，一阴一阳之谓道。男人总是代表了阳刚的一面。尤其是成功男人，一定是善于进取，天行健君子以自强不息。然而，当他走到成功的巅峰，占据着乾卦的“飞龙在天”，下一步就是“亢龙有悔”。